发布网友 发布时间:2023-05-07 00:34
共4个回答
热心网友 时间:2023-11-24 07:40
一个人的工资上调百分之十,肯定是与公司全部人员总工资上调百分之十的金额不是一样的。因公司里的人彼此工资标准是不同的,即使是同比例上调,各人上调的金额也是不会一样的。热心网友 时间:2023-11-24 07:41
那肯定不是一样的呀,你的工资上调是你的工资的10%还是全部补人员上调10%,这个性质肯定不一样热心网友 时间:2023-11-24 07:41
不一样,一个人工资上调百分之十,是特指的这一个人,公司全部人员总工资上调百分之十,是公司工资整体上调百分之十,并不是每个人都是百分之十,对个人的工资上调幅度并没有强制要求,个人工资可以不上调,也可以随意调整上调幅度。热心网友 时间:2023-11-24 07:42
如果是按照百分比来上调工资的话,个人的和全部工人的是一样的,因为你原有的工资基数是不会变的。热心网友 时间:2023-11-24 07:40
一个人的工资上调百分之十,肯定是与公司全部人员总工资上调百分之十的金额不是一样的。因公司里的人彼此工资标准是不同的,即使是同比例上调,各人上调的金额也是不会一样的。热心网友 时间:2023-11-24 07:40
一个人的工资上调百分之十,肯定是与公司全部人员总工资上调百分之十的金额不是一样的。因公司里的人彼此工资标准是不同的,即使是同比例上调,各人上调的金额也是不会一样的。热心网友 时间:2023-11-24 07:41
那肯定不是一样的呀,你的工资上调是你的工资的10%还是全部补人员上调10%,这个性质肯定不一样热心网友 时间:2023-11-24 07:41
那肯定不是一样的呀,你的工资上调是你的工资的10%还是全部补人员上调10%,这个性质肯定不一样热心网友 时间:2023-11-24 07:41
不一样,一个人工资上调百分之十,是特指的这一个人,公司全部人员总工资上调百分之十,是公司工资整体上调百分之十,并不是每个人都是百分之十,对个人的工资上调幅度并没有强制要求,个人工资可以不上调,也可以随意调整上调幅度。热心网友 时间:2023-11-24 07:41
不一样,一个人工资上调百分之十,是特指的这一个人,公司全部人员总工资上调百分之十,是公司工资整体上调百分之十,并不是每个人都是百分之十,对个人的工资上调幅度并没有强制要求,个人工资可以不上调,也可以随意调整上调幅度。热心网友 时间:2023-11-24 07:42
如果是按照百分比来上调工资的话,个人的和全部工人的是一样的,因为你原有的工资基数是不会变的。热心网友 时间:2023-11-24 07:42
如果是按照百分比来上调工资的话,个人的和全部工人的是一样的,因为你原有的工资基数是不会变的。