汉代继承了周朝的官僚制度

发布网友发布时间：2023-04-23 15:02

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热心网友时间：2023-10-09 17:33

汉代继承了周朝的官僚制度是错误的。

周朝的官僚制度：

周朝西周时期，周天子依据血缘与联盟来分封诸侯，为分封制奠定了基础。西周中期，周朝*已经分化出三大结构，分别执行王室、行政和军事的功能。不仅如此，周天子在册命时要遵循特定制度。随着西周*的发展，越来越少的*通过册命产生。

汉代的官僚制度：

秦统一后，建立了一套以丞相为核心的*官僚*，其主要职官是丞相、太尉、御史大夫。丞相是百官之长，其职责是协助皇帝处理全国政务。西汉建立后，承袭秦制，虽略有所改，但在汉武帝以前的*行政*，基本上没有突破秦代模式。

汉代官僚制度的改革：

汉朝实行三公九卿制，宰丞相具有较大的权利。丞相、太尉、御史大夫称三公，丞相管行政，是文官首长；太尉管军事，是武官首长；御史大夫掌监察，辅助丞相掌管*事物。

汉武帝时期，为巩固皇权，皇权开始大幅膨胀，尚书令的地位大幅抬升。汉武帝将身边重臣为郎加以侍中，与尚书令共议军国大事，组成中朝。原以丞相为首的三公九卿组成外朝。汉朝的选举制度是察举制，以地方推荐为主，考试为辅，考试与推荐相辅而行。武帝时期设置大学，是中国古代第一所学校，专门培养才学之士。