可以用作互斥方案比选的评价方法是

发布网友发布时间：2023-04-23 22:52

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热心网友时间：2023-10-10 11:13

互斥方案比选是指针对两个或两个以上的互斥方案进行评价,以确定最佳选择的一种方法。

可以用作互斥方案比选的评价方法是：

1.加权法

加权法是根据被试的性别、年龄等因素将各项评分赋予一定的权数(如20%),然后对每个被试所得到的分进行累加得到总成绩的方法.这种方法的优点在于可以消除不同个体之间由于能力差异造成的得分差距.但缺点也显而易见——它无法体现被试的综合能力水平.

2.等级评定法

等级评定法是依据不同的分数段来划分成若干个等级的评分方法.这种方法的好处是能够客观地反映被试的综合素质水平;缺点是容易受到人为因素的影响而影响结果的准确性.因此该方法一般用于选拔性测试中作为辅助性的参考依据使用.

3.百分制

百分制是将所有项目按一定比例分为几个部分,分别计分的评分方法.其优点是简单易行且便于统计处理;缺点是难以体现学生的整体素质水平与个性特点.(例如:对于一些特殊学科而言).因此一般只用于某些特殊的测评项目中作为参考数据使用.《中小学教育质量综合评估》就是采用此种方式来进行评估的

4.量规