户籍管理工作是税收征管工作的基础,户籍管理的好坏直接影响着分局税收征管工作质量的高低和税收收入的完成,我们户籍组始终把户籍管理作为全组工作的重心。2004年,我们户籍组在分局总支和科室领导的正确带领下,紧紧围绕省局、市局及分局的工作中心,依靠兄弟科室、组的大力支持和全组同志的共同努力,认真抓好各项税收征管工作,并重点抓了纳税信用等级评定、电子定税、电子申报、户籍清理等工作,使分局的户籍管理工作更加规范化、制度化。回顾一年来的工作,我们主要做了以下几个方面的工作:
4月中旬开始,我们根据市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知精神,精心组织,周密安排,严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》规定的内容、标准、程序,用一个月的时间完成了评定对象2002年、2003年两个年度纳税信用状况的综合评定工作。一是加强领导,建立专班,为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供有力的组织保证。市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知下发以后,我们首先组织全组人员和相关科室部分业务骨干集中学习了总局下发的《纳税信用等级评定管理试行办法》和省局、市局关于开展纳税信用等级评定工作的指示精神。在分局总支和科长的领导下,全组二十几名成员和从各业务科室抽调的6名业务骨干组成了专门的纳税信用等级评定工作专班,为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供了有力的组织保证。二、明确责任,严格标准,确保综合考评结果真实准确。纳税信用等级评定工作是对评定对象2002年、2003年两个年度纳税信用状况的综合评定,涉及我局企业337户,占现有企业总户数的50%,每一个企业涉及的考核指标都有五大类22个,工作量非常大。为了确保考评结果的真实和准确,我们把五大类22个考核指标分解落实到考评专班的每一个人,明确提出谁主管谁考核,谁考核谁打分,谁打分谁负责;我们要求每一个考评人员必须从机内和机外广泛搜集纳税人的户籍管理、*管理、税款征收、纳税评估、稽查等日常征管信息,严格把握扣分标准,所有扣分项目都要求必须事实清楚,扣分适当,既不可多扣,也不得少扣;我们还从组内抽出责任心强、工作认真细致的黄丹、张桂秀同志对考核结果进行复审,从而确保考核结果真实准确。经过对337户纳税人纳税信用等级逐户认真评定,2002年实得分在95分以上的有101户,60分以上95分以下的有236户;2003年实得分在95分以上的有75户,60分以上95分以下的有262户。三、认真核对,综合分析,初步确定纳税人纳税信用等级。在纳税信用等级评定过程中,我们严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》,对纳税人纳税信用等级的考核内容逐户逐项进行核对,确定等级。考评分在95分以上,但对具有两年内新发生欠缴税款情形的;不能依法报送财务会计制度、财务会计报表和其他纳税资料的;或者评定期前两年有税务行政处罚记录情形的,一律从*中剔除。考评分在60分以上95分以下,但两年内有违反税收法律、行*规的行为,且受到税务行政处罚的,一律定为C级。经过对纳税人日常征管信息搜集、整理与核对分析,2002年被评为*的有10户,B级319户,C级8户;2003年被评为*的有10户,B级298户,C级29户。按照《纳税信用等级评定管理试行办法》的规定,对办理税务登记不满两年的330户纳税人,一律定为B级。
户口整顿工作总结
周密部署,认真制定方案,迅速全面深入开展工作,至12月21日止,圆满完成户口整治工作任务,共完成入户走访5912户,核查19340人,发现差错516项,核实人户分离1230人,核实多重户口37人,核实落户后1个月内即迁出或注销户口人员3人;核实户口迁出前后1个月内办理变更更正人员5人,20xx年以来收养落户人员无,核实20xx年以来...
【常用】户政工作总结
一、有助提高社区管理水平 二、有助提高社区管理部门自身素质。三、有助搞好社区服务。四、有助活跃社区工作。五、有助社区信息化的实现。社区管理信息系统目前使用的是首都信息发展股份有限公司,主要包括辖区户籍信息、个人基本信息、辖区老年人、辖区儿童等项目。作为其载体,储存所管辖居民的信息档案、慢...
户籍民警2015工作总结
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事 3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了 4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:总结...
2020流动人口工作总结范文
坚持统一领导,协调配合,落实管理与服务并举的原则,建立完善各类制度措施,强化管理工作,保护了流动人口的合法权益,打击了各类违法犯罪,充分调动起流动人口在我区经济建设中的积极作用,维护了我区的社会稳定,促进了三个文明的协调发展,推动了
单位人事管理工作总结
3、努力改善员工文化舆论环境,让员工工作生活有一个比较舒适的环境和氛围。 4、完成其他医院安排的临时性工作。 新的一年已经到来,20XX年人力资源工作任重道远,我将以更为饱满的精神、扎实的作风、规范的管理,知难而进,使人力资源管理工作更上一层楼。 【篇三】单位人事管理工作总结 20XX年的工作即将告一段落,...
社区工作者个人总结范文
(1)做好社区户籍管理工作,迁出6人,迁入35人,出生9人,死亡2人。为居民提供方便快捷的户口迁转服务,没有出现相互推诿现象。 (2)解决下岗失业人员就业7人,开展劳动技能培训2次,介绍家政服务16人次。 (4)窗口便民服务:办理老年证9本,办理4050优惠证9本,来电来访100人次,解决居民实际困难23次,协调解决居民难点问题...
总务处工作总结
(五)坚持以人为本,努力做好户籍管理工作。一年来,及时圆满完成新教师、新生户口迁入,毕业生户口迁出共474人,补办户口迁移证13人次。(六)加强监督检查,消除事故隐患。08年,我处加大对重点、要害部位,如档案室、财务室、计算机房、实验室、多媒体教室、食堂等的监督检查力度,督促各部门、各有关...
网格管理员工作总结
网格管理员工作总结 一、工作概况 自20xx年初宜昌市实施网格化管理以来,我作为绿萝路社区的网格管理员,已近半年的工作经验。在这段时间里,我在领导和同事的帮助下,不断提升自我,锻炼能力。二、基本职责 1. 信息采集:我负责对网格内居民的身份信息、户籍信息、计生信息和就业信息等进行采集。2. 综合...
社区计生工作总结简短8篇
社区计生工作总结简短1 20XX年度,在市委、市政府的正确领导下,在市计生局的精心指导下,社区人口与计划生育工作以稳定低生育水平为核心,紧紧围绕人口与计划生育目标管理的各项指标任务,结合社区工作实际,狠抓基层落实,圆满完成全年的工作目标.主要做了以下工作: 一.建立健全家庭户卡,实现“四清” 一是分片包户、社区...
网格管理员工作总结
网格管理员工作总结1 20xx年初,宜昌市成为全国社会管理创新试点城市之一,将宜昌市划分为1000多个网格,实行网格化管理。经过选拔及培训,我荣幸地成为绿萝路社区的一名网格管理员。转眼间,来到绿萝路社区工作已近半年,在社区领导及同事们的帮助下,我在各个方面都得到了锻炼和提高。一、网格管理员的七项...