发布网友 发布时间:2022-07-23 22:54
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热心网友 时间:2024-11-24 06:19
职工社会养老保险什么条件人民*裁定补缴?对于这个问题,我可以根据我的理解翻译为,职工社会养老保险在什么条件下,可以通过人民*裁定补缴?按照相关法律法规的规定,我认为应该是在对于仲裁结果不服,向人民*提诉讼,人民*通过审理符合补缴的情形,人民*才可以裁定补缴。
职工社会养老保险
对单位没有为职工缴纳的社会保险而该怎么维权呢?按照社保法的规定,社保行政部门是社保法的执行主体,并对用人单位按时缴纳社会保险负有监督管理责任。按照社保法实施细则第二十七条的规定,职工与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定,申请调解、仲裁,提起诉讼。
需要什么条件才能得到人民*裁定补缴?
如果人民*裁决用人单位为劳动者补缴社会保险,只要凭法律文书,这是完全可以补缴的。但也有一种情况,*裁决用人单位为劳动者补缴,但是社保部门认为无法补缴的,这就需要重新诉讼用人单位予以赔偿。按照最高人民*劳动争议司法解释三第一条的规定,劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民*应予受理。在这种情况下,主要的诉求就不是补缴社会保险,而是要求用人单位赔偿损失,这个损失就是不能按时领取养老金的损失。
除了劳动监察渠道,实际上还有社会保险征缴渠道。社会保险征缴(经办)机构有义务对用人单位是否按时足额缴纳社会保险费的情况进行检查或者核实。如果用人单位没有按时足额缴纳社会保险,又拒绝提供有关担保,社会保险经办机构可以依据《社会保险法》申请查封企业账户划转社会保险费,甚至申请*强制执行。
热心网友 时间:2024-11-24 06:19
根据最高人民*劳动争议司法解释当中的规定,劳动者以用人单位没有为其办理社保手续的,并且社会保险经办机构不能补办所导致其无法享受社会保险待遇为由要求用人单位赔偿案发生争议的,*是可以受理的。热心网友 时间:2024-11-24 06:20
如果用人单位没有缴纳社保,劳动监察部门查实以后可以下达责令改正指令书,要求企业责令整改。如果企业拒不改正,可以进行行政处罚或者行政处理,然后申请*强制执行。热心网友 时间:2024-11-24 06:20
对于职工社会养老保险的话,需要凭借相关的法律文书,然后就能得到人民*裁定补缴,但是也要看具体的情况。