引进人才能被单位开除吗

发布网友发布时间：2022-11-27 06:15

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热心网友时间：2023-10-14 18:29

能。
被人才引进而进入的事业编，辞退的可能性不大。但是实际生活中也有被单位辞退的，通常以下几种情况：
1、履职期间，违反法律法规，无视国家*，给单位或组织上造成重大损失等情况。
2、自身作风有问题，给个人、单位的声誉造成不良的影响。
连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;(二)未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的;(三)违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职造成严重后果的;(四)严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行的;(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的。对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，聘用单位也可以随时单方面解除聘用合同。