如果辞职了又回到该公司,工龄怎么算?

发布网友发布时间：2022-04-23 06:53

共5个回答

热心网友时间：2022-06-17 02:07

工龄一般是从个人第一次工作开始计算，离职后再重新就业工龄是累计计算的，特别在折算年假的时候一般看的就是累计工龄，只是很多公司在实际操作的时候计算的是实际本公司的工龄，但一般是要满一年后才开始折算工龄，仅供参考。

热心网友时间：2022-06-17 02:08

一般的企业会重新计算。
主要牵扯一个工龄补贴的问题。
其他不牵扯。
至于你档案工龄，是累积计算的。
不影响你退休待遇。

热心网友时间：2022-06-17 02:08

辞职后又回到原单位，从回到原单位的之日算起，中间若有间隔的话（比如间隔了两年或者三五年的）是不予计算的。

热心网友时间：2022-06-17 02:09

正常情况可以连续工龄，因为毕竟还在同一个单位做，再就是按照公司的规章制度来

热心网友时间：2022-06-17 02:09

像这个情况，工龄是重新开始算的，就跟新员工一样的，毕竟已经辞职了，又回来的，公事公办。

辞职后又回到原单位工龄怎么算

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辞职后到新单位工龄怎么算

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对于工龄在公司辞退二次入职员工怎么算的?

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