...保险公司财务干了一年半了,够够的了。辞职的理由如下:1.工资不到2...

如果没有找到下一份工作，或者是明确自己今后的发展，那就先干着现有的工作，然后边学习，边找找自己想干的。布谷园app

1、身体吃不消。2、自己要回去结婚。3、回去读书，再也不打工了。4、我水土不服。5、我非常想家。三、以公司原因辞职理由 1、工资太低。2、时间太长。3、环境太差。4、上班太累。5、没有休息。四、以其他原因辞职的理由 1、我要换个环境。2、我亲戚叫我到他那里去。3、有亲戚开店叫我过去...

首先，第一个原因就是工作经验不足以适应新职位。新工作往往需要一定的适应期，也需要时间来逐渐适应公司内部的规章制度。如果跳槽太频繁，就会导致工作经验不足以胜任新工作，进而影响工作表现。因此，我们建议不要轻易跳槽，可以多花时间学习、积累经验，提升自己的能力。其次，频繁跳槽还可能导致失业风险增...

公司有很多辞退员工的理由，比如：旷工、经常请假、完不成工作任务等，这些听起来都是合情合理的辞退理由。但是如果员工不同意无薪加班被辞退，又或者是准时下班被辞退是不是太离谱了呢？以下罗列了公司离谱的辞退理由，看看你遇到过没。一、因为每天准时下班被辞退了，就离谱！网友吐槽：“距离试用期结束...

我之前的几段工作经历，辞职的原因都不太一样，有的是因为地域的变化，有的是因为公司的发展目标以及阶段和我本人的职业发展方向不太匹配，并且自己一直对自己现在从事的行业很感兴趣，自己也付出精力去学习相关的知识，找到了现在的工作。我对现在的工作十分满意，很感谢自己对于之前的工作敢于舍弃，因为i...

女孩在另一个城市上班,她既然为了我,她在那不干了,辞职了,问她为什么不干,她说干的够够的了,不想干了,我说去看看她,她说等过几天她来找我。... 女孩在另一个城市上班,她既然为了我,她在那不干了,辞职了,问她为什么不干,她说干的够够的了,不想干了,我说去看看她,她说等过几天她来找我。 展开 ...

1、 首先要写一份申请辞职报告，写明辞职原因，辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及递交辞的具体日期。递交本单位人事管理部门。2、如果你真想走人，提前30天递交辞职通知书给老板，到时候老板批与不批，同意与不同意你都是叫依法走人，由此引起的后果老板承担，一切与你无关。3、 是依法立即解除...

我觉得离职的时候应该和自己的主观委婉一点说清楚，不用说的那么直白，毕竟你是被挖角，也并不是你自己主动请辞，所以给彼此留一个面子我觉得是很有必要的。很多人在公司工作一段时间之后都会面临被挖角的情况，这是在是太正常了，但是被挖角是否可以让自己的价值真正体现出来又是一个很大的问题了，...

甚至他会用你工作任务不饱和、绩效考核低等原因，降低你现在的薪酬。08 让其他同事套你信息 领导可能自己不会主动找你聊天，但是他会让他信任的同事，间接地与你沟通、套你的话。通过同事反馈给他的信息，他再做下一步的动作。09 凡事汇报 任何事情都要向领导汇报，甚至你每天去干什么，做了哪些事情...

1.做财务和会计，每天和数字打交道，要提起十二分的精神才能保证不出错，而且为保万无一失，一般还要反复核对，是个体力活，略显枯燥；2.会计对专业性要求高，光是CPA证书就难倒许多人；3.会计和财务的职业发展路径狭窄且清晰，一眼望到头，很难有惊喜和挑战，一辈子做一个工种难免让人兴致缺缺。...