单位职工失联，经登报公告也没有取得联系，职工已达到退休年龄，这种情况能否解除劳动合同？

发布网友发布时间：2022-11-10 13:17

共4个回答

热心网友时间：2023-11-24 22:11

即使是失联的单位员工已达到退休年龄，要解除同其的劳动合同，也必须得找到其员工，然后通知他本人应该退休，办理退休的相关手续。而且，退休也不是同该员工解除劳动合同，是由其工作的单位，把该员工的关系交到社保部门去，办理后退休手续。

热心网友时间：2023-11-24 22:12

按道理是不能取消的，只有在它回来了才可以解除，还有退休工资的话可以给他们家人，毕竟家人已经失联了，拿给他们也是我份安慰，还有可以加大力度去找，希望我得回答对你有帮助

热心网友时间：2023-11-24 22:11

热心网友时间：2023-11-24 22:12

职工失联，可以到当地*机关报案:人员失踪，公告后，公司可以依照相关制度与员工解除劳动合同的。
员工长期不到岗，无论是否到达退休年龄，企业都可以与员工解除劳动合同。

热心网友时间：2023-11-24 22:12

热心网友时间：2023-11-24 22:13

单位职工十年但肩灯报告也没有取得联系职工已达到退休年龄这种情况能否解除劳动合同。

热心网友时间：2023-11-24 22:13

单位职工十年但肩灯报告也没有取得联系职工已达到退休年龄这种情况能否解除劳动合同。