2022年富士康春节留任奖励- 问一问

发布网友发布时间：2022-11-11 20:16

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热心网友时间：2023-07-16 12:58

摘要你好，欢迎使用百度知道app。很荣幸为您解答，打字和整理资料可能需要几分钟，请您耐心等待噢﹉咨询记录 · 回答于2021-12-132022年富士康春节留任奖励你好，欢迎使用百度知道app。很荣幸为您解答，打字和整理资料可能需要几分钟，请您耐心等待噢﹉富士康春节留任奖励是8500元人民币。

富士康留任和续签有啥不一样

1、对象不同：留任对象为2022年12月25日差价&返费政策到期出名单之派遣工，留任周期为2023年1月1日至2023年3月20日。续签对象为合同到期或即将到期需要继续签订合同的员工，也可以是签证到期需要重新签证的员工。2、奖金不同：制造部门（关键工站）留任奖金为5000元/人，制造部门（非关键工站）为4700...

2022年富士康十月份返费会高吗

2022年富士康十月份返费会高。根据查询资料显示2022年港区富士康开始招工以来，大多都是7000多点。最近却出现了留任政策，工期一个月干到4月15号即可，除工资外再额外发放2000元。

富士康最后工作日算在职吗

算。富士康最后工作日算在职，新进员工在职天数以最后出勤日为截止日期进行核算，在职天数大于90天入职奖励金全额发放；留任人员以《留任切结书》约定日期为开始时间、最后出勤日为截止日期核算在职天数。

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