发布网友 发布时间:2022-04-22 12:16
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热心网友 时间:2023-09-26 05:11
意思就是要求员工每天从早上9点工作到晚上9点,一周工作六天,只休息一天。那执行996工作时间的员工就要长时间加班了。
“996”已经是一些人工作的常态,我们时常问自己为什么总是那么忙,为什么永远摆脱不了加班的命运?作为加班大军中的一个,年轻人们承受着加班疲惫感的蹂躏,每天拖着疲惫的身躯在夜间打的返回家中,更是有人甚至在办公桌下藏了一张折叠床。
996工作制最终受害者是经营者自己
科学工作法是大家都有利的,遵守劳动法也是遵守科学,因为劳动法中有科学家对人的个体行为和人的社会行为的研究成果,劳动法的发布执行也经过科学界的代表审核同意。
996工作制,违反劳动法,挑战法律威严,劳人致病,制造产品过剩,会引发经济危机和社会和谐稳定,最终会损害到企业经营者本身。
1、 一旦违法,经营的合法性会出问题,原则性错误很麻烦。
2、经营者虽然获得了利润,但不能获得利益,赚到了钱,失去了道义。
3、经营者因为劳民致怨,民怨会引向劳动执法部门和工会,最终变为惩罚回归到经营者。
4、 会有人计算因过劳致病的医疗代价,这些代价会变成员工怨恨,必然会以某种形式反馈回去。
5、 一旦996工作制被*声讨,经营者会离不开负罪感,失业者往往是最勤奋的工作者,因劳致病者会声讨这种制度。如果经济出现危机甚至加重,经营者会得到更多讨伐,因为这种制度制造的过剩和失业是经济危机的始作俑者。