幼儿园保育员工资没有按教育局标准发放怎么投诉才会有效果

发布网友发布时间：2022-04-23 01:05

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热心网友时间：2023-07-11 13:26

摘要可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导咨询记录 · 回答于2021-09-30幼儿园保育员工资没有按教育局标准发放怎么投诉才会有效果您好，百度平台合作律师为您服务！已收到您的问题，请稍等！您好，您可以向教育局投诉，也可以向当地劳动监察委投诉您好劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；怎么投诉才会有效果《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。您好，您直接保留好证据（工资条等）向教育局投诉，或者向劳动监察委投诉请问您一下，福建省龙岩市上杭县乡镇的公办幼儿园的保育员工资，按劳动法最低工资是多少呢您好，《劳动法》第四十八条规定:“最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市*规定,报*备案”。按照劳动法的规定,目前我国的最低工资标准都是按地区确定的,全国没有统一标准。要看您当地的具体标准那按劳动法幼儿园是不是应该给保育员交社保？您好，是的那没有交的话是不是犯法的违法的您好，用人单位是必须要交社保的