长春市事业单位招聘与公务员招聘的区别???
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发布时间：2022-09-02 01:23
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热心网友
时间：2024-02-17 01:01
事业编有全额财政拨款编制，差额编制（一部分财政开支一部分自主开支），自筹自支编制（工资完全单位自筹，有经营业务或收入决定了工资的高低）。在事业编制中全额财政拨款是最稳定，旱涝保收的，当然和稳定的公务员编制还有差距，现在事业编单位改革进行中，国家*随时调整，很多全额拨款事业编也可能随着*要变成其他形势，不过暂时来看，全额事业编和公务员待遇差距最小了。
另外，公务员是按职位走的，比如 科员-副主任科员-主任科员-副处-处-……。
事业编很多是技术岗位走的，比如助工-工程师-副高工-正高工
差额和自筹自支的事业编单位如果效益好工资要高过全额事业编和公务员工资，但是如果效益不好了，工资也会随着调整。
至于住房公积金和医疗保险好像都是按照工资比例的，公务员的那部分数字比较可怜，很少的。第13个月工资是工资条的前一两项吧，比如全部到手月工资2000元，第13个月工资可能就500-600.
现在求稳定，希望以后在政途有发展或者觉得工作听起来气派的公务员是个吃香的职业，但是身在其中都是要一步步走的，每个单位都有好的岗位和相对不好的岗位，所以单位也一样，公务员单位也有相对职权大和清水衙门之分。
从现在的*来看，退休的待遇好像是公务员好于事业编，具体体现在涨工资额度上，医疗保险上。
热心网友
时间：2024-02-17 01:01
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2015年吉林省公*面试分为结构化和无领导两种形式，相较于结构化面试，无领导小组讨论面试形式更具备难度，对考生综合素质的要求也更高。题型主要有两难型或者是多项选择排序型。比如：该不该取消农民工子弟学校（两难型，这种情况下，不管哪个选择，都有一定的合理性，讨论中会形成两派）再比如：飞机失事，一群人被困荒岛中，现在有一个热气球，可以搭载一个人离开求助：其中有1、孕妇，即将迎来新生命；2、流浪汉，野外生存求助能力最强；3、艾滋病学者，正在研究一种新药，目前已经取得突破进展；4、一个生态学家，正在研究全球生态问题，并且已经取得突破进展。应该让谁先离开？(多项选择排序题，这类题目讨论中会形成多派)。
结构化面试主要是考察一些人际关系处理，临场应变能力，会议组织等。比如同事A是老同事，经常倚老卖老，把领导交给他的工作强行交给你处理，你会怎么办？
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热心网友
时间：2024-02-17 01:02
2公务员
3性质不一样
