下列哪一项不属于心理资本的是a自信b希望c乐观第一次?

应该是b喜旺，不属于系里资本

是超越人力资本和社会资本的一种核心心理要素,故选D。 扩展资料: 心理资本至少包含以下几个方面: 希望:一个没有希望、自暴自弃的人不可能创造什么价值。 乐观:乐观者把不好的事归结到暂时的原因,而把好事归结到持久的原因,比如自己的能力等。 韧性:从逆境、冲突、失败、责任和压力中迅速恢复的心理能力。 主观幸...

心理资本是企业除了财力、人力、社会三大资本以外的第四大资本,包含自我效能感(自信)、希望、乐观、坚韧、情绪智力等。企业的竞争优势不是财力,不是技术,而是人。人的潜能是无限的,而其根源在于人的心理资本。 党的十七大报告提出,加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导,用正确方式处理人际关系。主要强调了采...

3. 心理资本可类比于商业领域的资本，其中正面情绪如收入，负面情绪如支出。个人的幸福感便在于心理资本是否充足，足以支撑其感受到幸福。4. 健康的心理资本应包括自信、希望、乐观和韧性这四种积极的心理特征。这些特征被整合为一个词——“HERO”（英雄），其中：- “H”代表希望，指面对目标的意志和...

自我效能、希望、乐观、韧性被认定是（但不限定）心理资本的四项构成要素。既是组织的要素，也是组织中的个人的要素。组织创造形成的这些心理资本与组织的领导人是否具备这些心理资本有直接的关系，形成和具备这些心理资本，既是组织有目的受控制的创造成果，所形成的心理资本环境也可以教化后来人，这就是独特...

人的所谓幸福，实际上就是其心理资本能否足够支撑他产生幸福的主观感受。健康的心理资本应包括四项积极的心理特征：自信、希望、乐观、韧性。把这些引导到正向的四种心理能力的首字母结合起来，组成了一个词叫“HERO（英雄）”。“H”代表希望，指的是你在面对目标时的意志和途径，你是否愿意花数小时，...

心理资本是超越人力资本和社会资本的一种核心心理要素，通过投资并开发“你是谁”来获取竞争优势，其基础由“你是谁”组成而不是“你知道什么”或“你知道谁”。心理资本基于积极的心理学范式，关注人的积极方面和优点，体现个人对未来的信心、希望、乐观和毅力，关注个人或组织在面对未来逆境中的自我管理...

A:斯腾伯格B:林崇德C:吉尔福特答案: C6、 问题:直觉思维具有以下哪些特点A:坚信感B:或然性C:来得快、直接D:无整体推论过程答案: ABCD7、 问题:人人都有创造性A:对B:错答案: A8、 问题:智力的实质是一种适应，这个观点是以下哪位心理学家提出的( )A:斯滕伯格B:...

一、认识自己，独立自我，自信。在生活中，很多人总是努力得到别人的认可，过于在意别人的心情，评价，把自己变成别人眼中的自己。要成为心灵强大的人，首先要正确认识自己，不要低估自己，尊重自己的心情，放弃无意义的共鸣。平和客观地看待别人的评价，面对不好的评价，过于沮丧，面对称赞，过于兴奋和兴奋...

工作压力是直接导致劳动者情绪耗竭的元凶，美国著名管理学家弗莱德·卢森斯（FredLuthans）曾提出著名的“心理资本”概念，将其具体定义为“个体的积极心理发展状态”，由“自我效能”、“乐观度”、“希望”和“韧度”四种心理积极状态组成。和蓄电池中蕴藏的电量约定其工作效能一样，个体拥有的心理资本与...