没有劳动合同，拿不到工资怎么办？告他没有证据...
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发布时间：2022-04-23 18:55
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热心网友
时间：2023-10-13 20:18
首先,你必须知道,公司这种情况是违法的,但法律是讲证据的,你必须能拿出你在职的工作证明,包括时间日期,从哪天到哪天,一般物证包括工资卡,工资条,上班打卡记录或别的记录,只要能证明你在公司工作了多长时间的东西都可以,当然需要有时间证明,证明你与公司的劳动关系存在,
其次,如果你的同事与你情况相同,最好多找些人,这样更具有说服力
第三,就是拿着这些证据到仲裁申请处申请仲裁,不过一般申请仲裁需要写仲裁申请书,你可以参照网上的写一份,当然自己写需要先看下<劳动合同法>和<劳动合同实施条例>,写的时候要按照公司触犯哪一条法律,那条法律是什么都要写出来,越细越好,
第四,在仲裁书上要写明申请的赔偿都有什么,具体数额多少,一般情况下没有劳动合同,公司需要赔偿两个方面,第一个是你的双倍工资(就是你发过的钱再补一遍,没发的钱发两遍),第二个是赔偿金,这个是按每工作一年赔偿一个月计算,如果你没有社会保险,公司还需要赔偿你的社会保险金额,具体金额各个城市不同,你需要问问相关部门,不过一般情况都跟工资比例有关.
最后,如果你对仲裁结果不满意,可以向*申请上诉,不过上诉之前需要带着仲裁结果去,
我不是律师,我是打赢了我自己的官司,同时学会了<劳动合同法>和<劳动合同实施条例>这两部法律而已,你这种情况比我好打多了,双倍工资拿的希望非常大,多找些跟你一样情况的人,人越多胜率越高,祝:好运!
热心网友
时间：2023-10-13 20:18
除了劳动合同书，只要能证明你在该公司任职的任何证据都可以证明你和公司的劳动关系，如：工卡，考勤卡，甚至你工作过程中产生的某些文件资料等，都可能证明你的劳动关系。
热心网友
时间：2023-10-13 20:19
没有劳动合同不给工资的情形，可以提交存在事实劳动关系的证明材料，通过劳动仲裁来维权。《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
没有劳动合同的公司拖欠工资怎么办
没有签劳动合同而且公司拖欠工资的话，可以到当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，但是这两种维权方法的前提条件都是职工得先证明，跟用人单位之间存在着劳动关系，没有劳动合同的话，之前的工资发放记录，考勤表同事的证言，都能证明劳动关系。 一、没有劳动合同的公司拖欠工资怎么办?1、到劳动行政部...
没合同找劳动局流程
虽然没有签订劳动合同，但是只要有证据证明双方存在实际劳动关系，就可以找劳动局帮助。只要员工和单位存在实际劳动关系，比如说单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调解;在调解不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。没签劳动合...
没签合同辞职不给工资该怎样办
对于恶意拖欠工资的行为，可由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动者还可要求用人单位向其支付未签书面劳动合同的二倍工资差额部分，并支付经济补偿金或赔偿金。有了足够的证据后可以先和老板协商解决，协商不成可以...
没有劳动合同老板拖欠工资怎么办?
遇到没有劳动合同老板拖欠工资的情形时首先可以询问单位不支付工资的理由，若是单位给出的理由是合理的，那么双方约定一个具体的工资支付日期即可。若是单位给出的理由并不能说服劳动者，那么该劳动者是可以向工会等部门投诉单位的。 一、没有劳动合同老板拖欠工资怎么办?1、到劳动行政部门举报(通常是劳...
没有劳动合同拖欠工资怎么办?
没有劳动合同拖欠工资可以通过以下方式维权：1、先去找公司领导进行协商，索要拖欠的工资。如果公司继续拖欠，问清楚拖欠的原因，如果是因为公司暂时周转不来的，可以让公司老板或财务打一张欠条。2、与公司协商无果的，可以到当地的劳动监察大队进行投诉，告知公司负责人电话，让劳动监察大队进行处理，一般...
没有劳动合同辞职不给工资怎么办
有了足够的证据后可以先和老板协商解决，协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。没有劳动合同辞职的话可以到劳动局进行维权，要求用人单位支付赔偿金。员工在公司工作时限超过一个月未签到劳动合同的，企业需要向员工支付两倍的经济赔偿...
帮私人老板做事,拿不到工资,又没签劳动合同,到劳动局去申请说我没证据...
这种情况，可以向仲裁委申请，由企业负举证义务。根据《劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中...
没签合同老板不给工资怎么办?
老板在不签合同而且也不给工资的情况下作为劳动者完全是可以向劳动部门进行举报，申请劳动仲裁；或者是可以直接向法院进行起诉；没签合同就可以找到与工作相关的证明材料，这样法院就会进行受理。 一、没签合同老板不给工资怎么办？向劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。【法律依据】根据《...
没有签劳动合同被辞退不发工资怎么办
2. 收集证据：在未签订劳动合同的情况下，劳动者应当尽可能收集相关证据，如工作记录、银行转账记录、同事证言等，以证明双方存在事实劳动关系。3. 协商解决：在准备好证据后，劳动者可以首先尝试与用人单位老板进行协商，以和平解决问题。如果协商未果，可向当地劳动监察大队进行举报，或者向劳动争议仲裁委员...
未签订劳动合同辞职不给工资怎么办?
公司有拖欠工资的恶意行为，除了要支付劳动者的工资外，还要多发工资的25%作为经济补偿金。当员工有足够证据后，可以：1.找老板协商解决。2.协商不成，到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。3.对仲裁结果不满意，可在拿到冲裁书后15天到法院起诉。二、未签劳动合同怎么赔偿?用人单位自开始用工之日起超过...
