发布网友 发布时间:2022-04-29 13:49
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热心网友 时间:2022-06-29 08:13
让员工端茶倒水,没有加班工资,过年连续上班三四个月一天都没有休息。有的领导还故意整你,以前发绩效时领导想发你多少就多少,现在也没改善多少,这种制度这种态度迟早要倒闭。热心网友 时间:2022-06-29 08:14
从邮电局到现在的邮储银行,工作了二十八年,再过三年退休,当过营业员,现在是一个普通的管理人员,真心讲邮储银行还是不错的,个人营销任务是很多,但是完成了任务就有绩效工资,哪个银行都是如此。邮储银行成立十多年发展很快,监管部门和上级分行抓得很紧,特别是合规这些,学习培训考试每个月都有,工资档次跟个人的证书这些都是挂起钩的,女生45岁男生50岁以上才不强制考证,中后台管理人员工资偏低,工资倾向信贷客户经理这类营销人员。我在的单位管理层方面比较正规,个人觉得邮储银行还行。热心网友 时间:2022-06-29 08:14
我8年基层工作,4年公司客户经理,公司存款5000万日均,4年信贷客户经理贷款结余2个亿,四线地级市,进行后年薪没低于过10万,现在年薪20万,邮储银行成立十年,省分行两次评选优秀客户经理都拿了奖状,市级以下的荣誉拿到手软。热心网友 时间:2022-06-29 08:15
邮政强迫加班还不给加班费,上班时间超时,每月比劳动法多几十个小时,动不动就客户节啊,任务多得数不清,我是邮政储蓄,不是银行,每年订报纸,买酒水其他的,一年下来贡献给邮政的比存的还多,我在湖南永州邮政热心网友 时间:2022-06-29 08:15
真事。在邮储上班太坑了,领导班子素质低,有的支行长私自扣下员工的报账的钱说是防止以后有考核,后来就没给。