如何对公司秘密守口如瓶?
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发布时间：2022-04-29 21:01
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时间：2022-06-22 18:51
现在的企业在用人时，通常将道德和才能放在了一样重要的地位。不论一个人的能力有多强，他如果不诚实，人品不好，那也是万万不能用的。严守公司的秘密，是身为员工的基本行为准则，是事业的需要。秘密关系到公司的成败，关系到上司的声誉与威望。身为员工一定要牢记祸从口出的道理，对保密做到守口如瓶。严守秘密，是身为员工取信上司的重要一环。
如果一个员工思想松懈，说话随便，说了不该说的话，有意或无意地泄露了公司的秘密，那么，轻则会使上司的工作处于被动，带来不必要的损失；重则会给公司整体上造成极大的伤害，造成不可挽回的影响。这是员工对上司的一种极不负责的态度，势必会使上司在各个方面处于不利。这样的事，即使发生一桩，也会使上司难堪，对你留下不好的印象。所以，事关公司秘密，员工一定要处处以公司的利益为重，处处严格要求自己，做到慎之又慎。
现代企业的竞争越来越激烈，为了不给竞争对手以可乘之机，每家公司都很看重自己的商业秘密。但是任何一家公司都难以保证其每一位员工都能做到严守公司秘密。现实中，不可避免地会出现员工泄露自己公司商业秘密的情况。有的是因为粗心大意导致泄密，有的是因为员工缺乏商业秘密的相关知识而在无意中泄密，有的则是员工由于经不住各种*而恶意出卖公司的秘密。如果说是前两种情况导致公司秘密泄露，还有情可原的话，那出于个人私利而恶意出卖公司的商业秘密，则关系到员工的品德问题。哪家公司和老板也不希望看到这样的员工出现在自己的公司。
李某是一家大公司的技术部经理，能说会道，且做事果断，有魄力，老板很倚重他。有一天，一家公司的一个负责人请他到酒吧喝酒。几杯酒下肚，那负责人对李某说：“我想请你帮个忙。”“帮什么忙？”李某很奇怪地看着这个并不是很熟悉的那个公司负责人问到。
那负责人说：“最近我们公司和你们公司在洽谈一个合作项目。如果你能把相关的技术资料提供给我一份，这将会使我在谈判中占据主动地位。”“什么，你让我做泄露公司秘密的事？”李某皱着眉头，显然这对他来说有些为难。
那位负责人压低声音说：“你帮我的忙，我是不会亏待你的。如果成功了，我给你60万元的报酬。还有，我会为这件事情保密的，对你不会有一点儿影响。”说着，那负责人就把60万元的支票递给了李某。
在之后的谈判中，李某所在的公司非常被动，导致损失很大。事后，公司查明了*，辞退了李某。本来在公司可以大展宏图的李某因此不但失去了工作，就连那60万元的好处费也被公司追回以赔偿损失。李某后悔不已，但为时已晚。许多公司知道了这件事，谁也不愿意聘用他。
其实李某以前公司的老板很欣赏他的才华，还着力想培养他，但这件事情发生后，尽管他很为李某的才华感到惋惜，但显然公司不可能再让李某待下去了。为了一己私利，泄露公司秘密，是一种背叛公司、背叛自己的行为。这种行为给自己造成的污点，将自己的职业生涯笼罩上一层难以抹去的阴影。
当一个人失掉了忠诚，连同一起失掉的还有尊严、诚信、荣誉以及个人真正的前途。作为一名员工，应该时刻牢记自己的角色，你要为公司争取利益，而不是为自己。只有公司“发达”了，你才会跟着“发达”，千万不能越位。
现在职场上的*都有这样的苦恼，那就是他们一些关系非常要好的朋友会从他们那里打听他们公司的一些秘密，他们往往很为难，处理不好就会陷入尴尬的境地。相信美国前总统罗斯福的故事可以让他们从中得到启发。
美国前总统罗斯福曾经就任美国海军助理*。有一天，他的好朋友来拜访他。聊天时朋友问起海军在加勒比海一个岛屿建立基地的事。“我只要你告诉我……”这位朋友说，“我所听到的有关基地的传闻是否确有其事？”朋友要打听的事在当时是不便公开的，可是，如何拒绝是好呢？罗斯福望了望四周，压低嗓音向朋友问道：“你能对不便外传的事保守秘密吗？”“能！”好友连忙答道。“那好！”罗斯福微笑着说，“我也能！”罗斯福把这样的事处理得多么巧妙而又得体。
竞争的激烈也是导致泄密事件时有发生的原因，有些企业的老板为了达到打败对手的目的，可能会利用一些*来诱使对手公司的人被叛自己的公司，进行非正常的竞争。他们往往会许以重金，或者是诱人的高职位，但等他的愿望实现后，他肯定不会将之前的许诺兑现，因为他也一样会怀疑你一旦进入公司，以后同样会做出出卖公司利益的事情。许多人容易被这样的*打动，而失去做人的原则，他们以为自己能够因此而得到比原来更多的，但实际上他失去的会更多，而且永远也找不回来了。
在*颇多的今天，人很容易背叛自己的忠诚而出卖别人或公司，而能够守护忠诚的就显得更加可贵。坚持自己的忠诚，需要鉴别力也需要抵抗*的能力，并能经得住考验。当你忠诚于你所在的企业时，你所得到的不仅仅是企业对你更大的信任，还会有更多的收益。
一个不为*所动、能够经得住考验的人，不仅不会失去机会，相反会赢得机会，还有别人的尊重。做一个有职业道德的人，最起码的一点，就是要保守公司的秘密，这是对每一个员工的要求。所以，这个行动从工作一开始就要付出。
