在苏宁电器中做销售或者营业员怎么样,大家给点建议,谢谢勒
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发布时间:2022-04-29 18:08
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热心网友
时间:2023-10-28 17:33
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
热心网友
时间:2023-10-28 17:33
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理
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时间:2023-10-28 17:33
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
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时间:2023-10-28 17:33
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理
热心网友
时间:2023-11-19 18:31
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
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时间:2023-11-19 18:31
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理
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时间:2023-10-28 17:33
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
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时间:2023-10-28 17:33
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理
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时间:2023-10-28 17:33
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
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时间:2023-10-28 17:33
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理
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时间:2023-10-28 17:33
一楼说的有误吧,苏宁的销售人员分为促销员(Z)和营业员(Y)
营业员是负责销售的,由督导负责管理,不同的品牌,不同的家电,不同的时间都是有考核的,除此之外还负责参与盘点的工作。另外,营业员中还有专属的自营员工,比如通讯品类、OEM项目如惠而浦热水器、惠而浦空调、松桥小家电等等,有单独的工资奖金计算方法,这类人员更是专门负责销售的,而且销量也是不错的。
应该说,营业员是督导乃至店长的必经之路,这点楼上的说的是对的,但是升迁主要是靠你自己,以及和店长、督导的关系,开始一定是辛苦,但是如果能得到领导的认可,做到督导是很有希望的。
至于促销员,一楼说的也正确,是各个厂家的人员在苏宁销售,但也要服从所在店面督导的管理,如果违反苏宁的规定,督导有权责罚
补充一下,只有大门店才会有自营人员,而自营人员就是负责销售,我是天津苏宁的,楼上你是哪的苏宁? 而且我也在旗舰店店面
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时间:2023-10-28 17:33
你要区别 营业员 和促销员的区别,苏宁里面的营业员 并不直接参与销售工作。促销员就是卖电器的销售人员了。
你如果是要从营业员开始的话。发展方向一般是 营业员-督导-店长。当然表现好的话 也可能会调到其他部门。你要升 就一定要有能力。还有你那边的苏宁开新店。开新店 你被调去当督导的机会最大
如果是促销员的话 那就不是苏宁的员工。是每个品牌派到苏宁上班的
楼下的 你说的营业员肯定是下面比较小的门店的,或者是自营店
我在的是大区的旗舰店 不需要参与销售 只负责管理