交了1年半的失业保险,可以得到多少补偿金呢

公司倒闭，劳动者可以领取经济补偿金劳动者不要递交辞职报告。【4】公司倒闭，劳动者不写辞职报告，根据《劳动合同法》第41条，第46条，第47条，劳动者会得到按劳动者工作的工龄，每满一年，补偿劳动者一个月工资。【5】劳动者交6年的社会保险，自己不写辞职报告。根据《社会保险法》第46条，累计缴费...

交费满1年，可以有2个月的失业金，部分地方是3个月 如果你想明确长沙的规定，那么去长沙社保网上查询下失业保险条例

跟用人单位协商解除劳动合同，可以得到经济补偿金；违法解除劳动合同，可以得到双倍的经济补偿金作为赔偿。解除劳动合同之后，员工符合领取失业保险金的，可以办理相关手续领取失业险。 一、单位解除劳动合同失业险怎么赔偿多少钱?如果用人单位违法解除劳动合同，可以要求双倍的经济赔偿金，每工作一年支付两个月...

5、按上述理由辞职，不但可以领取失业金，还可依据劳动合同法第四十六条的规定索取每工作一年一个月工资的经济补偿金。

失业补助金的标准？（一）累计参加失业保险缴费时间满1年及以上的（含外地转入年限，下同），失业补助金标准为300元/人/月。（二）累计参加失业保险缴费时间不满1年的，失业补助金标准为150元/人/月。失业补助金与失业保险金能同时领取吗？1.不能同时领取。符合失业保险金条件的，领取失业保险金，不...

根据劳动合同法，合同到期单位不续签，要根据你的工作时间给你补偿，工作满1年补偿1个月的工资，满半年不满1年也是1个月，不满半年是半个月，但是，时间从08年开始计算，你肯定可以得到1个月的补偿金，08年之前的归劳动法管，劳动法没有明确该怎么补偿，你可以跟单位协商，协商不成，申请劳动仲裁，...

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;...

只要购买了失业保险,就可以在失业状态下申请补贴金.同时,享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金...

最长不超过二十四个月。第四十七条　失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。第四十八条　失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

根据社会保险法，失业保险金领取按如下规定：每满1年享受2个月失业保险金；累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。