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19年劳动法新规是什么

发布网友 发布时间:2022-04-28 16:51

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热心网友 时间:2022-06-19 19:45

19年劳动法新规:用人单位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。
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