发布网友 发布时间:2022-04-28 14:29
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热心网友 时间:2022-06-19 04:32
文化冲突的根源在于彼此缺乏了解,如何克服?第一,要充分了解彼此的文化差异;第二,要充分尊重彼此的文化差异;第三,要充分沟通,凡是有冲突的地方,只要沟通到位,也不是不能解决的;第四,多采取宽松活动以及严肃会议制度相结合。
要互相尊重彼此的文化,这是最重要的,因为文化本身没有贵贱及对错之分。如果你发自内心的尊重另一种文化,冲突自然会钝化一些。其次,以尽可能平和、诚恳的态度让对方理解和尊重自己的文化。再次,给彼此一些空间坚持自己所信仰的文化。没有必要必须有一方妥协。最好的管道是,各方都做出一些让步,在彼此包容和妥协中力求和谐。
而且在这个逻辑我们可以看的出,因为物理层面存在不可磨灭的区别,所以文化之间的取代也是不可能的:可以假设一个特别地区的原住民被灭绝了,迁移进去一些其他民族,那么你会发现其后迁移进去的群体最后都将迁就当地的物理条件发展出新的习俗和文化。最后进行比较,其和灭绝的族群将有相当惊人的共通性。在某种程度上讲那种文化并未灭绝。
如果人们都能看到精神的物质性和文化的现实性就自然会明白那不是互相比较的东西,而是大自然在通过这个告诉大家世界是个很大范围的集合而已。在这点上妄图搞文化甚至种族优越论的都是类似与希特勒一样的偏执狂。要互相尊重彼此的文化,这是最重要的,因为文化本身没有贵贱及对错之分。如果你发自内心的尊重另一种文化,冲突自然会钝化一些。其次,以尽可能平和、诚恳的态度让对方理解和尊重自己的文化。再次,给彼此一些空间坚持自己所信仰的文化。没有必要必须有一方妥协。最好的管道是,各方都做出一些让步,在彼此包容和妥协中力求和谐。
热心网友 时间:2022-06-19 04:32
文化冲突有时候是不可避免的,首先相互理解,尽量避免发生冲突,充分尊重,慢慢沟通,如果最后实在不能理解对方,就尽量避免产生这种交锋热心网友 时间:2022-06-19 04:32
对于有争议有冲突的地方,尽量彼此尊重,不要提起,把自己的本职工作完成好即可。也不要去争执热心网友 时间:2022-06-19 04:33
可以互相尊重彼此,不要去探讨那些有冲突的问题,只教好自己该教的课程即可。热心网友 时间:2022-06-19 04:34
首先要保持良好心态,然后以公正的立场来看待问题,同时机智地化解其中的矛盾。