事业单位雇佣清洁工没签合同到退休年龄怎么办
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发布时间:2022-04-20 03:33
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热心网友
时间:2023-07-02 11:43
1、千万不要雇佣全日制的,最好是以钟点工形式雇佣,免得以后发生争议。
2、如果可能,最好是雇佣超过法定退休年龄人员。以免在缴纳社会保险费上发生争议。
3、如果前2条基本能做到的话,只签定劳务合同,不要签定劳动合同。
4、参加一份意外伤害保险。最高额度应该是在50万元(死亡)左右的(这个是工亡的标准,有点误差),受益人写单位。一旦发生意外,单位领取到赔偿可以支付雇工的相应费用。