刚到新部门工作，老同事总是使唤我做事11

如果是工作上的事情，总是被使唤，那也要有所取舍，是自己工作范围内的事，可以听使唤帮下忙，如果不是自己工作职责内的事，可以找个理由拒绝的。总的来说，职场新人进入一个新环境里面，由于对周围的一切都陌生，没有根基，容易被一些爱使唤人的老同事使唤，加上新人为了给大家留个好印象，一般都是...

怎么对付总指使你干活的同事1 1、 对于同事命令式的要求，不要怕伤害同事感情或怕冲突，而不敢怼 每个人身边都有强势同事，其最典型的特点就是以命令的口吻随意使唤你，给你分配任务，而很多人怕伤害同事间的感情、害怕与人冲突，而不敢拒绝、不敢怼。我之前在公司的设计部工作，隔壁市场部门的张...

你可以去打听下使唤你的人什么底细 平时人品怎么样的 虽然都比你老资格但你区分谁到底是你的头头，平等级的同事没必要太过迁就。假如人品很差的 欺软怕硬的 直接跟他表态（合情合理的）比如：这是你分内事，不在我的工作范围内，请你自行完成。 或者直接干脆说你很忙就是了。借口理由一大堆的 假...

第一，同事资历比你深，新人听老人话也是职场的潜规则。第二，同事有背景，这种自信可能来自于他的能力，也可能来自于他的背景，或者他在领导层中比你更受青睐。第三种是那种倚老卖老的人，在单位没有什么地位，通过指示你干活来获得点存在感。针对第一种情况，要学会忍耐，保持专注，平衡心态。不要...

正常，你现在还斗不过他们。满足下他们的虚荣心，听他们使唤，这样你学的东西也会快，最重要的是能够了解每个人的不同性格及做事方式方法，将来一举奸灭。重要的是要能忍，我是过来人，希望能帮你。

该你干的你干，不该你干的，不必理会他，也可直接怼他，我的是不要你操心，我的工作我自己会做，把你自己事情做好就行了。望采纳，谢谢！

1. 如果可能，尝试与这位同事沟通，表达你对于他/她指使你做事情的不满，并寻求相互理解。2. 如果你觉得这种行为不公平或者影响到了你的工作，你可以向你的领导或者人力资源部门反映这个问题。3. 如果这位同事的行为涉及到歧视、骚扰或者违反公司政策，你可以向公司的人力资源部门或者合规部门进行投诉。...

有分寸、知回报的同事，会让你做“举手之劳”的事，如你到楼下买个咖啡，让你顺带一杯，下次对方也主动帮你买，有来有往；，而自私的同事则不太顾及你的感受，把你当私人“助理”使唤，或者请求的事情总有点“强人所难”。比如，工作日你在A地点吃午饭，明明不顺路，还要你坐车或者开车3、4公里...

第三，表达自己的期待，这个部分是告诉对方自己希望他怎么做，也就是让”世界回到本来的样子。比如小刘可以告诉小张，“我希望你以后不要在同事和领导前面说我坏话了。”有了愤怒的表达，别人就知道你很在意这件事，继续欺负你可能就会产生后果，在其心理层面就形成了一种无形的约束，进而降低再被欺负的...

如何摆脱同事的使唤1 1. 面对平级同事的使唤 除了职场新人之外，职场上的老好人也是被平级同事使唤的常见对象。职场老好人的通病就是原则性不强，容易被人说服。被贴的便利贴太多了，有时还会挤压自己的工作时间，导致本职工作质量下降，帮了别人自己反倒被上司批评工作能力不佳了。要想摆脱被人贴便利...