我去年有几天下班没打到卡,我没写签卡单自己签了卡,公司说我违反制度
发布网友
发布时间:2022-04-29 07:33
我来回答
共3个回答
热心网友
时间:2023-10-13 05:21
没打卡如果违反公司规章,视为旷工,可以扣工资,但是必须是合理范围,除非你几天工资就有三千,否则不合理;
加工资这个合同没有明确约定的,的确可以给你加,也可以不加;
至于轮换的别的岗位,这个如果你被认定为不能胜任本岗位的情况下,是可以的;当然你如果以对合同约定为由可以要求重新签订或者提出异议。
热心网友
时间:2023-10-13 05:21
没
打卡
如2113果违反公司规章,视为旷工,可以扣工资,但是必须是合理范围,除非你几天工资就5261有三千,否则不合理;
加工4102资这个合同没有明确约定的,的确可以给你加,也可以不1653加;
至于轮换的别的岗位,这个如果你被认定版为不能胜任本岗位的情况下,是可以的;当然你如果以对合同约定为由可权以要求重新签订或者提出异议。
热心网友
时间:2023-10-13 05:21
看你所在的公司是否正规了,正规公司是很反感员工不诚信的,如果你们公司本来就不正规,且你所在的岗位也不是对诚信极其敏感的,哪你还有的一说,不过,公司拿制度说事,其事你是很被动的。