发布网友 发布时间:2023-10-10 12:22
共4个回答
热心网友 时间:2024-10-26 21:31
应当保管好一切与工作有关的证据,比如合同、饭票、工资条等等,还有工作的同事及朋友,这些都是证人,只要确实能证明你在工作中受伤,雇用单位应当支付医疗费热心网友 时间:2024-10-26 21:31
你好,可按人身损害赔偿纠纷起诉解决,单位或者雇佣人有支付的法律义务,可请律师办理,否则很难自己操作。热心网友 时间:2024-10-26 21:32
这个要找老板出的,只有证明是工伤就可以了热心网友 时间:2024-10-26 21:33
在中国,这种事情几乎没法办