党员干部要解决好“学什么”问题
发布网友
发布时间:2022-04-28 22:44
我来回答
共2个回答
热心网友
时间:2022-06-24 12:06
党员干部只有通过不断的学习,不断的实践,不断的总结,才能不断的完善提高自己,这也是一个干部不断成长的必经途径和不断进步的必然选择。通过学习,练就过硬的实践本领。这方面要着重解决学什么、向谁学、怎样学的问题。
学什么?一学理论,理论是行动的先导,“理论上的成熟是*上成熟的基础”。所以,要重点学习马列主义、*思想、*理论、“三个代表”重要思想等党的基本理论和组织工作理论,学会运用理论解决实际问题。要通过学习,学通组织工作、干部工作的*理论,进而把握好组织工作、干部工作的*性、*性和原则性。因为不懂*,工作就会瞎忙活。同时要学习党和*的各项方针*,做到知全局,见微知箸,有“一叶落而知天下秋”的敏锐性。二学法律,依法治国是我们党和国家的基本方略,它要求每一个中国公民都必须学习和掌握法律知识,这方面党员干部的先进性要体现在模范的带头学习法律和遵纪守法的具体行动中。三学经济,随着时代发展的需要,在发展社会主义市场经济的进程中,党员干部都必须努力学习和掌握经济知识,才能使组织工作为经济工作服务,显示出自己的先进性。四学科技,当今时代,科技对于经济、社会的影响越来越大,而且已经成为经济社会发展的决定因素,党员干部要增强社会实践本领,就必须不断地学习和掌握最先进的科技知识。五学业务,重点学习组织工作所必备的业务知识和计算机、写作、普通话等基本技能,做到业务精通,成为业务工作的行家里手。
向谁学?一向书本学,书本是最直接、最方便的老师。二向领导同志学,学习他们分析处理问题的能力。一般来讲,由于工作的特殊性,党员干部经常接触领导,领导在*理论水平、领导工作能力、实践工作经验及工作作风等方面站得高、看得远、想得全,只要留心观察、细致琢磨,也能学到知识。三向周围的同志学,学他们的长处,补自己的短处。一个部门、一个单位都是一个群体,在这个群体中,各自都有一些特长,如有的擅长公文写作,有的精于协调综合,有的精通专业知识,有的办事能力很强,党员干部只有不断学人之长,补已之短,才能使自己不断丰富和充实起来,从而更好地承担起组织交给的各项任务。四向实践学,学习过硬的实践本领。实践出真知,学习的目的全在于运用,所学的知识,也只有用于指导实践,并接受实践的检验,才能使学习有真正意义。
怎样学?一是学习要有深度。学习不能一知半解或知之不多、知之不深、知之不透,要达到学理论要深、学业务要精、学*要透的境界。二是学习要有厚度。就是要通过学习,学会用历史的、发展的眼光看问题,一个干部的成长过程,不可能都是顺境,逆境和挫折不可避免,不能一朝得势洋洋得意,什么都好得很;一遭挫折灰心丧气,什么都糟得很。三是学习要有宽度。就是在重点学习组织工作、干部工作知识的同时,哲学、历史、经济、科技、时事等方面的知识都要学习,做到广泛涉猎,厚积薄发。
热心网友
时间:2022-06-24 12:06
学习不是个人兴趣的问题,对党员领导干部而言,学习是一个*问题。党员领导干部是党的事业的中坚力量,是广大党员和人民群众的带头人,能不能掌握和运用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作、廉洁从政,很大程度上取决善不善于学习,特别是善不善于加强理论学习。