群众路线 如何贯彻落实组织收入原则
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发布时间:2022-04-29 15:25
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时间:2023-10-15 07:35
(一)完善制度设计。健全完善税收执法体系。严格加强税收规范性文件管理,设计科学的风险防范体系,控制税收执法自由裁量滥用。健全完善税收工作机制。对现有的工作制度进行对精简归并,避免制度的重复设定与过多过滥导致基层执法人员无法掌握、难以适从的情况。健全完善风险监管机制。准确进行风险评估,及时发出风险预警,以信息化建设为依托,构建立体式的风险防控网,及时纠正,化解税收执法风险。
(二)改善外部环境。健全群众护税协税组织体系,提高纳税人依法诚信纳税的遵从度,营造良好的税收执法外部环境。
(三)严格监督考核。主动寻求社会监督,做到阳光办税。推行政务公开制度,健全群众举报制度,探索建立高效便捷的矛盾化解机制,促进税务机关公正执法、严格执法、文明执法。严格加强执法监督,做到规范执法。严格执行行政许可审批制度,贯彻落实重大税务案件集体审理制度,积极开展优秀行政执法案件评选工作,加强税收执法督察工作力度,深入推进税收执法责任制。完善考核监督机制,做到公正科学。制定切合实际的考核方案制度,实现由以重“量”考核向重“质”考核转变;积极、纯洁性、廉洁性和先进性教育。治理“慵懒散”、“假浮瞒”、“私奢贪”等作风问题,提高税收执法水平。
(四)全面提升素质。加强宣传教育,增强免疫力。牢固树立依法治税意识,从根本上摒弃权治的思想,杜绝滥用职权、以权谋私等行为的发生。加强依法行政,增强约束力。牢记组织收入原则,不折不扣地执行税收法律、法规和*,实事求是组织各项地税收入。加强自身修养,增强自制力。以职业道德为基准,以党性修养为引领,以文化建设为载体,广泛树立“依法治税,精通业务,忠于职守,爱岗敬业,廉洁奉公,文明征收”的良好税务职业道德风尚。加强学习培训,增强操作力。全力打造学习型地税机关。积极开展技能培训、专业培训及知识更新培训,提高执法队伍的专业素养与实际操作能力,全面打造一支“*坚定、业务精湛、作风优良”的地税干部队伍。
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(一)完善制度设计。健全完善税收执法体系。严格加强税收规范性文件管理,设计科学的风险防范体系,控制税收执法自由裁量滥用。健全完善税收工作机制。对现有的工作制度进行对精简归并,避免制度的重复设定与过多过滥导致基层执法人员无法掌握、难以适从的情况。健全完善风险监管机制。准确进行风险评估,及时发出风险预警,以信息化建设为依托,构建立体式的风险防控网,及时纠正,化解税收执法风险。
(二)改善外部环境。健全群众护税协税组织体系,提高纳税人依法诚信纳税的遵从度,营造良好的税收执法外部环境。
(三)严格监督考核。主动寻求社会监督,做到阳光办税。推行政务公开制度,健全群众举报制度,探索建立高效便捷的矛盾化解机制,促进税务机关公正执法、严格执法、文明执法。严格加强执法监督,做到规范执法。严格执行行政许可审批制度,贯彻落实重大税务案件集体审理制度,积极开展优秀行政执法案件评选工作,加强税收执法督察工作力度,深入推进税收执法责任制。完善考核监督机制,做到公正科学。制定切合实际的考核方案制度,实现由以重“量”考核向重“质”考核转变;积极、纯洁性、廉洁性和先进性教育。治理“慵懒散”、“假浮瞒”、“私奢贪”等作风问题,提高税收执法水平。
(四)全面提升素质。加强宣传教育,增强免疫力。牢固树立依法治税意识,从根本上摒弃权治的思想,杜绝滥用职权、以权谋私等行为的发生。加强依法行政,增强约束力。牢记组织收入原则,不折不扣地执行税收法律、法规和*,实事求是组织各项地税收入。加强自身修养,增强自制力。以职业道德为基准,以党性修养为引领,以文化建设为载体,广泛树立“依法治税,精通业务,忠于职守,爱岗敬业,廉洁奉公,文明征收”的良好税务职业道德风尚。加强学习培训,增强操作力。全力打造学习型地税机关。积极开展技能培训、专业培训及知识更新培训,提高执法队伍的专业素养与实际操作能力,全面打造一支“*坚定、业务精湛、作风优良”的地税干部队伍。
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(一)完善制度设计。健全完善税收执法体系。严格加强税收规范性文件管理,设计科学的风险防范体系,控制税收执法自由裁量滥用。健全完善税收工作机制。对现有的工作制度进行对精简归并,避免制度的重复设定与过多过滥导致基层执法人员无法掌握、难以适从的情况。健全完善风险监管机制。准确进行风险评估,及时发出风险预警,以信息化建设为依托,构建立体式的风险防控网,及时纠正,化解税收执法风险。
(二)改善外部环境。健全群众护税协税组织体系,提高纳税人依法诚信纳税的遵从度,营造良好的税收执法外部环境。
(三)严格监督考核。主动寻求社会监督,做到阳光办税。推行政务公开制度,健全群众举报制度,探索建立高效便捷的矛盾化解机制,促进税务机关公正执法、严格执法、文明执法。严格加强执法监督,做到规范执法。严格执行行政许可审批制度,贯彻落实重大税务案件集体审理制度,积极开展优秀行政执法案件评选工作,加强税收执法督察工作力度,深入推进税收执法责任制。完善考核监督机制,做到公正科学。制定切合实际的考核方案制度,实现由以重“量”考核向重“质”考核转变;积极、纯洁性、廉洁性和先进性教育。治理“慵懒散”、“假浮瞒”、“私奢贪”等作风问题,提高税收执法水平。
(四)全面提升素质。加强宣传教育,增强免疫力。牢固树立依法治税意识,从根本上摒弃权治的思想,杜绝滥用职权、以权谋私等行为的发生。加强依法行政,增强约束力。牢记组织收入原则,不折不扣地执行税收法律、法规和*,实事求是组织各项地税收入。加强自身修养,增强自制力。以职业道德为基准,以党性修养为引领,以文化建设为载体,广泛树立“依法治税,精通业务,忠于职守,爱岗敬业,廉洁奉公,文明征收”的良好税务职业道德风尚。加强学习培训,增强操作力。全力打造学习型地税机关。积极开展技能培训、专业培训及知识更新培训,提高执法队伍的专业素养与实际操作能力,全面打造一支“*坚定、业务精湛、作风优良”的地税干部队伍。
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(一)完善制度设计。健全完善税收执法体系。严格加强税收规范性文件管理,设计科学的风险防范体系,控制税收执法自由裁量滥用。健全完善税收工作机制。对现有的工作制度进行对精简归并,避免制度的重复设定与过多过滥导致基层执法人员无法掌握、难以适从的情况。健全完善风险监管机制。准确进行风险评估,及时发出风险预警,以信息化建设为依托,构建立体式的风险防控网,及时纠正,化解税收执法风险。
(二)改善外部环境。健全群众护税协税组织体系,提高纳税人依法诚信纳税的遵从度,营造良好的税收执法外部环境。
(三)严格监督考核。主动寻求社会监督,做到阳光办税。推行政务公开制度,健全群众举报制度,探索建立高效便捷的矛盾化解机制,促进税务机关公正执法、严格执法、文明执法。严格加强执法监督,做到规范执法。严格执行行政许可审批制度,贯彻落实重大税务案件集体审理制度,积极开展优秀行政执法案件评选工作,加强税收执法督察工作力度,深入推进税收执法责任制。完善考核监督机制,做到公正科学。制定切合实际的考核方案制度,实现由以重“量”考核向重“质”考核转变;积极、纯洁性、廉洁性和先进性教育。治理“慵懒散”、“假浮瞒”、“私奢贪”等作风问题,提高税收执法水平。
(四)全面提升素质。加强宣传教育,增强免疫力。牢固树立依法治税意识,从根本上摒弃权治的思想,杜绝滥用职权、以权谋私等行为的发生。加强依法行政,增强约束力。牢记组织收入原则,不折不扣地执行税收法律、法规和*,实事求是组织各项地税收入。加强自身修养,增强自制力。以职业道德为基准,以党性修养为引领,以文化建设为载体,广泛树立“依法治税,精通业务,忠于职守,爱岗敬业,廉洁奉公,文明征收”的良好税务职业道德风尚。加强学习培训,增强操作力。全力打造学习型地税机关。积极开展技能培训、专业培训及知识更新培训,提高执法队伍的专业素养与实际操作能力,全面打造一支“*坚定、业务精湛、作风优良”的地税干部队伍。
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(一)完善制度设计。健全完善税收执法体系。严格加强税收规范性文件管理,设计科学的风险防范体系,控制税收执法自由裁量滥用。健全完善税收工作机制。对现有的工作制度进行对精简归并,避免制度的重复设定与过多过滥导致基层执法人员无法掌握、难以适从的情况。健全完善风险监管机制。准确进行风险评估,及时发出风险预警,以信息化建设为依托,构建立体式的风险防控网,及时纠正,化解税收执法风险。
(二)改善外部环境。健全群众护税协税组织体系,提高纳税人依法诚信纳税的遵从度,营造良好的税收执法外部环境。
(三)严格监督考核。主动寻求社会监督,做到阳光办税。推行政务公开制度,健全群众举报制度,探索建立高效便捷的矛盾化解机制,促进税务机关公正执法、严格执法、文明执法。严格加强执法监督,做到规范执法。严格执行行政许可审批制度,贯彻落实重大税务案件集体审理制度,积极开展优秀行政执法案件评选工作,加强税收执法督察工作力度,深入推进税收执法责任制。完善考核监督机制,做到公正科学。制定切合实际的考核方案制度,实现由以重“量”考核向重“质”考核转变;积极、纯洁性、廉洁性和先进性教育。治理“慵懒散”、“假浮瞒”、“私奢贪”等作风问题,提高税收执法水平。
(四)全面提升素质。加强宣传教育,增强免疫力。牢固树立依法治税意识,从根本上摒弃权治的思想,杜绝滥用职权、以权谋私等行为的发生。加强依法行政,增强约束力。牢记组织收入原则,不折不扣地执行税收法律、法规和*,实事求是组织各项地税收入。加强自身修养,增强自制力。以职业道德为基准,以党性修养为引领,以文化建设为载体,广泛树立“依法治税,精通业务,忠于职守,爱岗敬业,廉洁奉公,文明征收”的良好税务职业道德风尚。加强学习培训,增强操作力。全力打造学习型地税机关。积极开展技能培训、专业培训及知识更新培训,提高执法队伍的专业素养与实际操作能力,全面打造一支“*坚定、业务精湛、作风优良”的地税干部队伍。