发布网友 发布时间:2022-05-15 06:39
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-12 01:35
我觉得还是应该人性化一点,因为每个人的脾气性格都不一样,不可能用一个制度化的行为去约束一个个人。而且我觉得公司管理是应该制度化的,因为员工是为这个公司工作的。但是在家庭里面是没有办法制度化的。因为有一句话说的好,家庭不是讲理的地方。还是应该有更多的人文的关怀。因为每个人回到家肯定是想要回到温暖的家人的旁边。肯定是不想从一个公司到另一个公司。我觉得如果制度化的话,就会让他非常反感。这样长期下去谁都会受不了的。
我觉得傅首尔和张萌虽然在那里展开激烈的辩论,是因为她们所持的论点不一样,但是她们两个人都是会经营自己人生的人。她们两个人都知道如何跟自己的另一半相处,因为她们两个人的婚姻都是非常顺利的。根本就不可能制度化。傅首尔和她的老公也上过节目。感觉他们两个人真的是非常像。因为两个人的嘴皮子都非常6,两个人都非常幽默。感觉两个人也都是非常有文化的样子。他们的儿子在他们的培养下也变得嘴特别贫。
张萌也非常会和自己的老公相处。因为她也算是嫁入豪门,成为了一个娱乐公司的老板娘。所以说没有点情商根本是不可能嫁入他们家的。看张萌和陈松伶的婆婆相处就知道。张萌真的非常会说话。把陈松伶的婆婆喜欢的不得了。我觉得张萌是不可能用制度化来管她老公的。
但是张萌在对待自己下属的时候,真的是非常的傲慢,又是另一副面孔了。下属跟他说话的时候,他真的是连眼皮都不抬一下。我觉得这样的人就是精致的利己主义者,他知道该跟什么样的人说什么话。绝对不会太管自己的老公的。
热心网友 时间:2023-10-12 01:36
我个人认为管老公应该是要人性化的,因为夫妻之间必须要和谐相处,不应该制定条条框框,两个人要相互理解,共同进步热心网友 时间:2023-10-12 01:36
该人性化。因为老公是有思想的人物,人性化的管理对方才能感受到被尊重。热心网友 时间:2023-10-12 01:37
应该人性化,在管理老公的时候,还是应该要尊重老公的人格,这样才能够受到对方的尊重。热心网友 时间:2023-10-12 01:37
应该是人性化,因为夫妻之间相处相敬如宾是最好的相处模式,两个人都要互相尊重彼此。