我想问一下业务员签订什么样的协议，不算劳动关系？我们无基础工资，我们把大部分利益给了业务员，

发布网友发布时间：2022-05-16 02:13

共3个回答

热心网友时间：2023-10-09 02:49

你可以与业务员签订劳务合同，就不算劳动关系了，不受劳动合同法的调整，不用为对方交金了。
因为，劳动关系由《中华人民共和国劳动法》规范和调整。
劳务关系由《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国合同法》进行规范和调整，建立和存在劳务关系的当事人之间是否签订书面劳务合同,由当事人双方协商确定。
劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。

热心网友时间：2023-10-09 02:50

可以签订代理合同，但是无法保证业务员的能力追问签订了也不能保证，有些业务员招的时候好好的，根本不跑，然后来混两个月最低工资
他在外面玩出了事我是不是还要对他负责，因为我们是不定时工作制，他说他在工作

追答代理合同不依据劳动法，依据的是合同法

热心网友时间：2023-10-09 02:50

当然算，而且要签劳动合同，五险一金啥的，不然，可是违法的。人家是可能告你的！

我想问一下业务员签订什么样的协议，不算劳动关系？ 我们无基础工资，我们把大部分利益给了业务员，

我想问一下业务员签订什么样的协议，不算劳动关系？我们无基础工资，我们把大部分利益给了业务员，