法定节假日不放假只给一天补休合法吗

发布网友发布时间：2022-05-13 14:36

共2个回答

热心网友时间：2023-10-12 16:18

违法，按照劳动法规定，法定节假日加班的，必须支付不少于三倍的工资，不得补休。只有周六周日非法定节假日才可以安排补休。

热心网友时间：2023-10-12 16:18

按理是不合法的。法定节假日本来应该放假的，如果加班应该是双倍工资。至于补休那如果是你们公司或单位的规定了，没有特殊情况一般不应该这样的。

声明：本网页内容为用户发布，旨在传播知识，不代表本网认同其观点，若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。E-MAIL:11247931@qq.com