我辞工了,辞工单上写的是1月31号到期,1月31号能走吗?
发布网友
发布时间：2022-05-13 16:54
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热心网友
时间：2023-10-16 23:30
你辞工单虽然是写的1月31日，但一般仍然要工厂批准以后才能离职走人。否则工厂会扣你的工资。追问31号直接可以来厂里办离职手续吗
热心网友
时间：2023-10-16 23:30
如果在您递交辞职报告的30天内公司皮肤，允许此次，您就可以离职，如果在30天之内，没有批复则不能离职，超过30天公司没有批复，也可自动离职。追问已批准，31号来厂子，直接可以办离职了吗
工厂辞工到期不让走说辞工说不见了该怎么举报
辞工到期～不让走 如果你提前了三十天（试用期3天）书面通知用人单位，是符合<<劳动合同法>>第三十七条规定的，不需要得到单位的批准。你现在可以要求单位付清工资走人了。离职时，若单位不结清工资，你可以向劳动行政部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。辞工到期，厂里不让走怎么办？ 辞...
12月31到1月31辞工1月31号没上班,有工资吗
12月31到1月31辞工1月31号没上班，你问的是1月31号有工资没，还是问整个月有没有工资，，如果是1月31日这天就是没有的，
离职日期是以辞工书上填写的日期为准还是以交到人事部的日期为准??
而且，自动离职或者自愿离职是不会有一个月的工资的。
辞工到1月31号没请假没上班,退工具了,工资咋算
月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
在一个厂工作未满三个月提出辞职可以直接走人吗。(没签过任何合同)_百 ...
所以,个人建议还是在能协商的情况下协商好了。 毕竟要计算成本的。 银行劳务派遣员工提出辞职超过1个月可以直接走人吗 员工提取辞职三十天后是可以直接走人,并且要求结清工资的。 员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位就可以了,到期直接办理离职手续,并且要求单位结清工资即可。并不需...
有两份工作。一份是临时工做1月31号结清工资,那时候可以回家过年了。一...
想长期工作就选正式正，这就看你自己的想法了。正常情况下，应以工作为主吧！不让自己无所事事就行
你好,本人已经在12月1号辞工到12月31号,但是工厂让我12月26号不用上班...
解除劳动关系时一次性结清工资，或在单位发放工资日时结清工资，工资支付周期最长不得超过一个月。
我八月十一日辞工,九月一日离开公司,公司工资是每月25号截止,请问公司...
既然你在8月11日提出辞工，到9月1日正式离开公司，而公司的计算薪酬是截止到25日，那么8月25号之前的当月薪酬不应受影响，而8月25日至8月31日之间的工资应该由公司按平均日工资给予支付。而九月的社保缴费事宜，只能根据原签订的劳动合同和公司管理制度来确定，或者与公司有关部门友好协商，充分沟通，...
我4月23日辞工, 我想5月31日离厂行吗?
去找劳资科协商一下，实在不行就放弃这一个月的工资吧，反正也不想干了
...少发工人工资,耗着工人,目的是逼工人辞工或自动离职怎么办?_百度...
用EMS或者挂号信寄到公司注册地址，自退信邮戳记载日期记为文件送达日期，30天以后你即可自动离职。未实现的补偿可以根据生效的仲裁书，向人民法院提起强制执行的要求。
