发布网友 发布时间:2022-05-14 19:59
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-27 10:14
不一定是莫名其退的,因为你已经工作了7个月,这工作7个月的期间公司是可以进行考核的,而且这种考核不一定就必须要向员工说明的,如果公司把你辞退了,可能你真的并不适合他们公司的工作要求。热心网友 时间:2023-10-27 10:15
公司已考核,不合格,把我辞退,具体考核内容没有跟我说过,我工作七个月就莫名其妙的被辞退,一般根据公司规定,考核期在三个月内,如果已经工作七个月,属于违反劳动法的规定,应该上劳动仲裁部门提出上诉解决,热心网友 时间:2023-10-27 10:15
工作期间,公司以考核不合格,把你辞退了,你觉得考核内容没有跟你说过,其实考核内容就是平时的日常工作,你在平时的日常工作当中没有做到位,而且还出现了很多问题,公司把你辞退了,是正常的,有权利的也是合法的热心网友 时间:2023-10-27 10:16
这就是一个借口,怎么考核的,考核怎么不合格的都不重要,通常老板都用这样的借口辞退自己不想要的员工的。我也遇到过,关键我知道自己考核成绩是八十五分,但是辞退我的时候告诉我不及格。因为考核是不公开的,是和人家关系好,私底下给我看的,我也没理老板就离开了。热心网友 时间:2023-10-27 10:17
有可能公司有别的人要进入公司,而你正好是一个代替品,就直接把你辞职,因为他有其他的人要进公司代替你的位置,所以才会被莫名其妙的辞退了。