厂里保底工资4500,干了一个月,下个月就做了两天,我们也没辞职,在家等通知是不是这个月工资怎么算？

发布网友发布时间：2022-05-14 22:33

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热心网友时间：2023-11-03 16:09

像你说的这种情况，厂里的保底工资是4500，你干了一个月，第二个月是在家等通知，那就看因为，什么事情导致的，让你在家等通知，如果是因为你个人的关系导致的这种情况，那么有可能这个月工资他是不会给你算的，但是要是由于单位或公司，他们的原因导致员工放假的，那他们是应该给你开工资的。
尤其是现在，如果说是因为疫情的关系导致的工厂放假，员工不得上班，导致都在家，管控的情况下，那么单位是没有权利不给你们开支的，而且国家也做了这方面的规定，您可以到劳动法上面查一下，也有这方面的说法。
如果是疫情引起的，再加管控而无法上班，公司也是给员工放假停工停产，这种情况基本上从你开始放假的那一个月起，这个月如果没有在工厂上班，在家休息的情况下，工厂也是会按照全额的工资给你发放的，如果是第二个月也没有上班的情况下，那么，单位或公司就有权利按你当地的最低生活标准给予你发放生活费用，或者是按照你当地标准的最低标准的70%到80%给你发放，这是根据当地所规定的标准有关系的。
国家很重视这件事，而且不少城市都发布了有关的规定，这并不是说公司说了算的，她想给开就给开，他想不给开就不给开，是不可以的，一切都要按国家的规定来办事，他们如果没有道理的话，也是害怕你们员工会去告他的，因为毕竟还有劳动仲裁，这一方面的机构去管理他们。