社保交15年不交了要办理什么手续
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发布时间:2022-05-15 15:35
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时间:2023-12-28 06:36
社保交满15年后可以不再缴费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;如果是个人缴纳社保,可停缴,也可继续缴纳。养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
拓展资料:
需要注意以下问题有社保需要等到退休年龄到了以后,办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁,女55周岁);如果没到退休年龄,在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。
缴满十五年社保是退休后领取养老金的最基本的缴费年限要求。然而只缴满15年,不再继续缴纳社保,在退休后不能享受医疗保险待遇。退休时如果缴费月数男达到25年,女达到20年的最低缴费年限,退休后无需继续缴费就可以享受退休医疗保险。
领取养老金需要的条件有:缴满15年;达到退休年龄(男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁)。15年是指累计缴纳的年限,中间可以有中断,不需要连续。只要交满12*15=180个月,退休后就可以按月领取养老金。
退休后享受医疗保险需要的条件有:达到法定退休年龄(男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁);退休时如果缴费月数男达到25年,女达到20年的最低缴费年限,退休后无需继续缴费就可以享受退休医疗保险。
不管是企业职工还是灵活就业他家的社保都包括养老保险和医疗保险。而医疗保险缴费满规定的年限,到退休年龄时享受的医保保障待遇更高一些。比如说医保缴费满规定年限,退休后不用缴纳医保费用,就可以享受最高的报销比例98%,且部分退休人员每月医保卡还会返钱。不仅如此,参保人员去世后,家属还可以获得一笔丧葬费和一次性抚恤金,养老保险个人账户余额还可以依法继承。
社保能缴还应该继续缴纳,社保缴满15年只是员工在退休后领取养老金的门槛,缴纳年限直接影响养老金金额,缴纳时间越长,养老金就越高,只缴15年也许并不划算;更重要的是,员工想要终身享受医疗报销,所需缴纳社保的年限比15年高很多(各地*不同),持续缴纳肯定是划算的。